Rapport sur les compétences de l’avenir

Rapport sur les compétences de l’avenir

Ce rapport résulte d’un partenariat avec la Chaire BMO en diversité et gouvernance et le Comité consultatif Jeunes (CCJ). Il vise à identifier des besoins des jeunes, en matière de développement des compétences futures requises compte tenu de la transformation des emplois par les technologies dites perturbatrices.

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Portrait statistique des jeunes de 17 à 34 ans ni en emploi, ni aux études, ni en formation (NEEF)

Portrait statistique des jeunes de 17 à 34 ans ni en emploi, ni aux études, ni en formation (NEEF)

Dans le cadre de la Grande corvée 2.0, le ministre du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale a mandaté le Comité́ consultatif Jeunes (CCJ) afin qu’il dresse, avec le soutien de la Commission des partenaires du marché́ du travail (CPMT), un portrait clair de la situation des jeunes, qu’il cerne les problématiques qui les retiennent loin du marché́ du travail et qu’il propose des actions à mettre en œuvre pour favoriser leur insertion au marché́ du travail.

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Rapport de la Commission des partenaires du marché du travail (CPMT) 2019-2020

Rapport de la Commission des partenaires du marché du travail (CPMT) 2019-2020

Le CCJ fait partie intégrante d’un grand réseau organisé autour de la Commission des partenaires du marché du travail (CPMT) . Chaque année, la CPMT dépose son rapport annuel de gestion auprès de l’Assemblée nationale du Québec. Ce dépôt est réalisé cette année par le ministre du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale et ministre responsable de la région de la Mauricie, M. Jean Boulet.

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